Rupture conventionnelle collective : comment fonctionne ce dispositif et que disent les derniers chiffres ?
La rupture conventionnelle collective (RCC), instaurée en 2017, permet aux entreprises d’organiser des départs collectifs sans licenciement. En 2025, 126 procédures ont été validées, touchant 8 392 contrats. Bien que la RCC connaisse une légère hausse, elle reste moins fréquente que la rupture conventionnelle individuelle, surtout pour les petites structures.









